BỘ NỘI VỤ

BỘ NỘI VỤ - Số: 4361/QĐ-BNV CỘNG HÕA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc -Hà Nội, ngày 28 tháng 12 năm 2016 QUYẾT ĐỊNH PHÊ DUYỆT ĐỀ ÁN “XÁC ĐỊNH CHỈ SỐ CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH CỦA CÁC BỘ, CƠ QUAN NGANG BỘ, UỶ BAN NHÂN DÂN TỈNH, THÀNH PHỐ TRỰC THUỘC TRUNG ƢƠNG” BỘ TRƢỞNG BỘ NỘI VỤ Căn Nghị định số 58/2014/NĐ-CP ngày 16 tháng năm 2014 Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ Nội vụ; Căn Nghị số 30c/NQ-CP ngày 08 tháng 11 năm 2011 Chính phủ ban hành Chương trình tổng thể cải cách hành nhà nước giai đoạn 2011 - 2020; Căn Quyết định số 225/QĐ-TTg ngày 04 tháng 02 năm 2016 Thủ tướng Chính phủ ban hành Kế hoạch cải cách hành nhà nước giai đoạn 2016 - 2020; Xét đề nghị Vụ trưởng Vụ Cải cách hành chính, QUYẾT ĐỊNH: Điều Phê duyệt Đề án “Xác định Chỉ số cải cách hành bộ, quan ngang bộ, Uỷ ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương” (sau gọi tắt tiếng Việt Chỉ số CCHC, tiếng Anh PAR INDEX), với nội dung sau: I MỤC TIÊU, YÊU CẦU, PHẠM VI VÀ ĐỐI TƢỢNG Mục tiêu a) Mục tiêu chung: Xác định Chỉ số CCHC để theo dõi, đánh giá cách thực chất, khách quan công kết thực cải cách hành hàng năm bộ, quan ngang (sau gọi tắt bộ), Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (sau gọi tắt tỉnh) trình triển khai thực Chương trình tổng thể cải cách hành nhà nước giai đoạn 2011 - 2020 Kế hoạch cải cách hành nhà nước giai đoạn 2016 - 2020 b) Mục tiêu cụ thể: - Xây dựng Bộ tiêu chí xác định Chỉ số CCHC cấp bộ, cấp tỉnh theo đặc điểm, tính chất quản lý nhà nước bộ, tỉnh - Xác định thang điểm, phương pháp đánh giá cho tiêu chí, tiêu chí thành phần, từ xác định Chỉ số CCHC bộ, tỉnh - Xây dựng câu hỏi điều tra xã hội học theo nhóm đối tượng điều tra, khảo sát - Hàng năm tổ chức triển khai xác định, công bố Chỉ số CCHC bộ, tỉnh Yêu cầu a) Chỉ số CCHC phải bám sát nội dung Chương trình tổng thể cải cách hành nhà nước giai đoạn 2011 - 2020; Kế hoạch cải cách hành nhà nước giai đoạn 2016 - 2020 b) Chỉ số CCHC phải bảo đảm tính khả thi, phù hợp với đặc điểm, điều kiện thực tế bộ, tỉnh đánh giá thực chất, khách quan kết triển khai cải cách hành hàng năm bộ, tỉnh c) Tăng cường tham gia đánh giá cá nhân, tổ chức trình triển khai cải cách hành bộ, tỉnh d) Hình thành hệ thống theo dõi, đánh giá đồng bộ, thống hệ thống quan hành nhà nước từ Trung ương tới địa phương Phạm vi điều chỉnh đối tƣợng áp dụng a) Phạm vi điều chỉnh: Công tác theo dõi, đánh giá kết thực cải cách hành hàng năm bộ, tỉnh b) Đối tượng áp dụng: Các bộ, quan ngang (trừ Bộ Công an, Bộ Quốc phịng, Văn phịng Chính phủ), Uỷ ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương II NỘI DUNG CHỈ SỐ CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH Chỉ số CCHC cấp a) Bộ tiêu chí xác định Chỉ số CCHC cấp bộ: Bộ tiêu chí xác định Chỉ số CCHC cấp cấu trúc thành nhóm: - Nhóm I: Đánh giá kết thực cải cách hành bộ, gồm lĩnh vực, 32 tiêu chí 56 tiêu chí thành phần, cụ thể là: + Công tác đạo, điều hành cải cách hành chính: tiêu chí tiêu chí thành phần; + Xây dựng tổ chức thực thể chế thuộc phạm vi quản lý nhà nước bộ: tiêu chí 11 tiêu chí thành phần; + Cải cách thủ tục hành chính: tiêu chí 10 tiêu chí thành phần; + Cải cách tổ chức máy hành chính: tiêu chí tiêu chí thành phần; + Xây dựng nâng cao chất lượng đội ngũ công chức, viên chức: tiêu chí tiêu chí thành phần; + Cải cách tài cơng: tiêu chí tiêu chí thành phần; + Hiện đại hố hành chính: tiêu chí 11 tiêu chí thành phần; - Nhóm II: Đánh giá tác động cải cách hành chính, gồm 28 tiêu chí, phân loại theo nội dung tác động cải cách hành chính, cụ thể là: + Tác động đến thể chế, chế sách thuộc phạm vi quản lý nhà nước bộ: tiêu chí; + Tác động đến chất lượng quy định thủ tục hành chính: tiêu chí; + Tác động đến tổ chức máy hành chính: tiêu chí; + Tác động đến đội ngũ công chức bộ: tiêu chí; + Tác động đến quản lý tài cơng: tiêu chí; + Tác động đến đại hóa hành chính: tiêu chí Bộ tiêu chí xác định Chỉ số CCHC cấp nêu chi tiết Bảng (kèm theo Quyết định này) b) Thang điểm đánh giá: - Thang điểm đánh giá Chỉ số CCHC 100 - Điểm đánh giá qua điều tra xã hội học 38/100 Thang điểm đánh giá xác định cụ thể tiêu chí, tiêu chí thành phần Bảng c) Phương pháp đánh giá: - Tự đánh giá bộ: + Các tự theo dõi, đánh giá cho điểm kết thực nhiệm vụ cải cách hành quan, đơn vị trực thuộc theo tiêu chí, tiêu chí thành phần quy định Chỉ số CCHC cấp hướng dẫn Bộ Nội vụ Điểm tự đánh giá thể cột “Tự đánh giá” Bảng 1; + Điểm tự đánh giá Bộ Nội vụ chủ trì, phối hợp với quan liên quan thẩm định để xem xét, công nhận điều chỉnh cần thiết Kết điểm Bộ Nội vụ định thể cột “BNV đánh giá” Bảng - Đánh giá thông qua điều tra xã hội học: + Số tiêu chí đánh giá qua điều tra xã hội học 28, thể cột “Ghi chú” Bảng Việc điều tra xã hội học tiến hành để lấy ý kiến đánh giá nhóm đối tượng khác nhau, Bộ Nội vụ quy định; + Bộ câu hỏi điều tra xã hội học xây dựng với số lượng, nội dung câu hỏi tương ứng với tiêu chí Chỉ số CCHC cấp bộ; + Điểm đánh giá qua điều tra xã hội học thể cột “Điều tra XHH” Bảng d) Tính tốn, xác định Chỉ số CCHC cấp bộ: - Tổng hợp điểm đánh giá qua điều tra xã hội học điểm Bộ Nội vụ đánh giá thể cột “Điểm đạt được” - Chỉ số CCHC xác định tỉ lệ phần trăm (%) tổng điểm đạt tổng điểm tối đa (100 điểm) Chỉ số CCHC thể dòng cuối Bảng - Các số thành phần theo lĩnh vực, tiêu chí, xác định tỷ lệ phần trăm (%) điểm đạt điểm tối đa lĩnh vực, tiêu chí Chỉ số CCHC cấp tỉnh a) Bộ tiêu chí xác định Chỉ số CCHC cấp tỉnh: Bộ tiêu chí xác định Chỉ số CCHC cấp tỉnh cấu trúc thành nhóm: - Nhóm I: Đánh giá kết thực cải cách hành tỉnh, gồm lĩnh vực, 32 tiêu chí 64 tiêu chí thành phần, cụ thể là: + Cơng tác đạo, điều hành cải cách hành chính: tiêu chí tiêu chí thành phần; + Xây dựng tổ chức thực văn quy phạm pháp luật tỉnh: tiêu chí tiêu chí thành phần; + Cải cách thủ tục hành chính: tiêu chí tiêu chí thành phần; + Cải cách tổ chức máy hành chính: tiêu chí tiêu chí thành phần; + Xây dựng nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức: tiêu chí 11 tiêu chí thành phần; + Cải cách tài cơng: tiêu chí tiêu chí thành phần; + Hiện đại hố hành chính: tiêu chí 10 tiêu chí thành phần; + Thực chế cửa, chế cửa liên thơng: tiêu chí tiêu chí thành phần - Nhóm II: Đánh giá tác động cải cách hành chính, gồm 27 tiêu chí, phân loại theo nội dung tác động cải cách hành chính, cụ thể là: + Tác động đến phát triển kinh tế - xã hội tỉnh: tiêu chí; + Tác động đến chất lượng thể chế thuộc phạm vi quản lý nhà nước tỉnh: tiêu chí; + Tác động đến tình hình giải thủ tục hành chính: tiêu chí; + Tác động đến tổ chức máy hành chính: tiêu chí; + Tác động đến đội ngũ công chức giải thủ tục hành chính: tiêu chí; C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an + Tác động đến quản lý tài cơng: tiêu chí; + Tác động đến đại hóa hành chính: tiêu chí; + Tác động đến chất lượng cung cấp dịch vụ cơng: tiêu chí Bộ tiêu chí xác định Chỉ số CCHC cấp tỉnh nêu chi tiết Bảng (kèm theo Quyết định này) b) Thang điểm đánh giá: - Thang điểm đánh giá 100 - Điểm đánh giá qua điều tra xã hội học 32,5/100 Thang điểm đánh giá xác định cụ thể tiêu chí, tiêu chí thành phần Bảng c) Phương pháp đánh giá: - Tự đánh giá tỉnh: + Các tỉnh tự theo dõi, đánh giá cho điểm kết thực nhiệm vụ cải cách hành tỉnh quan, đơn vị trực thuộc theo tiêu chí, tiêu chí thành phần quy định Chỉ số CCHC cấp tỉnh hướng dẫn Bộ Nội vụ Điểm tỉnh tự đánh giá thể cột “Tự đánh giá” Bảng 2; + Điểm tự đánh giá tỉnh Bộ Nội vụ chủ trì, phối hợp với quan liên quan thẩm định để xem xét, công nhận điều chỉnh cần thiết Kết điểm Bộ Nội vụ định thể cột “BNV đánh giá” Bảng - Đánh giá thông qua điều tra xã hội học: + Số tiêu chí đánh giá qua điều tra xã hội học 24, thể cột “Ghi chú” Bảng Việc điều tra xã hội học tiến hành để lấy ý kiến đánh giá nhóm đối tượng khác nhau, Bộ Nội vụ quy định; + Bộ câu hỏi điều tra xã hội học xây dựng với số lượng, nội dung câu hỏi tương ứng với tiêu chí Chỉ số CCHC cấp tỉnh; + Điểm đánh giá qua điều tra xã hội học thể cột “Điều tra XHH” Bảng d) Tính toán, xác định Chỉ số CCHC cấp tỉnh: - Tổng hợp điểm đánh giá qua điều tra xã hội học điểm Bộ Nội vụ đánh giá, thể cột “Điểm đạt được” - Chỉ số CCHC xác định tỉ lệ phần trăm (%) tổng điểm đạt tổng điểm tối đa (100 điểm) Chỉ số CCHC tỉnh thể dòng cuối Bảng - Chỉ số thành phần theo lĩnh vực, tiêu chí xác định tỉ lệ phần trăm (%) điểm đạt điểm tối đa lĩnh vực, tiêu chí Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an III GIẢI PHÁP Nâng cao trách nhiệm hiệu đạo điều hành ngành, cấp việc xác định Chỉ số CCHC - Chỉ đạo việc thực nội dung cải cách hành cách nghiêm túc, có hiệu theo kế hoạch cải cách hành hàng năm - Chỉ đạo việc thực công tác theo dõi, đánh giá cải cách hành cách thường xuyên, liên tục, bảo đảm trung thực, khách quan việc tổng hợp, thống kê, đánh giá, báo cáo kết cải cách hành Tăng cƣờng cơng tác tun truyền, phổ biến Chỉ số CCHC Tổ chức tuyên truyền, phổ biến mục tiêu, nội dung, kết Chỉ số CCHC hàng năm nhiều hình thức khác (hội nghị, hội thảo, tuyên truyền phương tiện thông tin đại chúng ) nhằm nâng cao tinh thần trách nhiệm cán bộ, công chức, viên chức tăng cường tham gia, phối hợp quan, tổ chức cá nhân trình theo dõi, đánh giá kết triển khai cải cách hành hàng năm bộ, tỉnh Nâng cao chất lƣợng, hiệu công tác theo dõi, đánh giá cải cách hành quan, đơn vị hành - Các bộ, tỉnh: Phân công nhiệm vụ cho công chức thực cải cách hành triển khai cơng tác theo dõi, đánh giá cải cách hành bộ, tỉnh cách thường xuyên, liên tục Tổng hợp, đánh giá cách khách quan, trung thực kết cải cách hành đạt hàng năm theo tiêu chí, tiêu chí thành phần quy định Chỉ số CCHC - Các chủ trì nội dung cải cách hành theo phân cơng Nghị số 30c/NQ-CP Chính phủ, Quyết định số 225/QĐ-TTg Thủ tướng Chính phủ tổng hợp, đánh giá tình hình, kết triển khai cải cách hành lĩnh vực giao phụ trách, để hàng năm phối hợp với Bộ Nội vụ bộ, quan liên quan việc thẩm định, đánh giá kết triển khai cải cách hành bộ, tỉnh Tăng cƣờng ứng dụng cơng nghệ thơng tin, bảo đảm kinh phí cho công tác xác định Chỉ số CCHC - Xây dựng phần mềm đánh giá chấm điểm để xác định Chỉ số CCHC cách xác, khách quan Xây dựng sở liệu Chỉ số CCHC để bảo đảm tính hệ thống cơng tác theo dõi, đánh giá quan hành Nghiên cứu hình thức tổ chức điều tra xã hội học cách phù hợp, có hình thức điều tra trực tuyến để lấy ý kiến người dân, tổ chức kết cải cách hành bộ, tỉnh - Bố trí đủ kinh phí cho việc thực xác định Chỉ số CCHC hàng năm IV TỔ CHỨC THỰC HIỆN Trách nhiệm thực a) Bộ Nội vụ: Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an - Vụ Cải cách hành chính: + Xây dựng trình Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành văn hướng dẫn bộ, tỉnh triển khai việc xác định Chỉ số CCHC phạm vi trách nhiệm bộ, tỉnh; + Hàng năm xây dựng kế hoạch kèm theo dự toán kinh phí triển khai xác định Chỉ số CCHC, chủ trì tổ chức thực kế hoạch sau phê duyệt; + Tập huấn, bồi dưỡng cho đội ngũ công chức thực nhiệm vụ cải cách hành bộ, tỉnh công tác theo dõi, đánh giá xác định Chỉ số CCHC; + Chủ trì, phối hợp với quan liên quan tổ chức tuyên truyền Chỉ số CCHC kế hoạch tuyên truyền cải cách hành hàng năm; + Theo dõi, đôn đốc bộ, tỉnh triển khai kế hoạch xác định Chỉ số CCHC; + Nghiên cứu, xác định đối tượng điều tra xã hội học xây dựng câu hỏi điều tra xã hội học phù hợp với nhóm đối tượng; xác định quy mơ mẫu điều tra xã hội học; + Xác định phương thức tổ chức điều tra xã hội học phù hợp với điều kiện thực tế; chủ trì, phối hợp với quan, tổ chức liên quan triển khai thực điều tra xã hội học phục vụ cho việc xác định Chỉ số CCHC hàng năm bộ, tỉnh; + Tổng hợp, xử lý số liệu để xác định Chỉ số CCHC xây dựng báo cáo kết Chỉ số CCHC; + Trình Bộ trưởng Bộ Nội vụ định thành lập Hội đồng thẩm định Chỉ số CCHC hàng năm bộ, tỉnh; + Chủ trì, phối hợp với quan liên quan tổ chức công bố Chỉ số CCHC hàng năm; + Chủ trì, phối hợp với quan liên quan nghiên cứu xây dựng triển khai áp dụng phần mềm báo cáo chấm điểm điện tử để triển khai áp dụng từ năm 2018; + Chủ trì, phối hợp với quan liên quan rà soát nội dung Chỉ số CCHC để trình Bộ trưởng Bộ Nội vụ định sửa đổi, bổ sung cho phù hợp với điều kiện thực tế - Vụ Kế hoạch - Tài chính: Phối hợp với Vụ Cải cách hành lập dự tốn kinh phí triển khai xác định Chỉ số CCHC để tổng hợp chung vào dự toán ngân sách hàng năm Bộ Nội vụ gửi Bộ Tài theo quy định - Các đơn vị khác thuộc Bộ: Theo chức đơn vị, phối hợp với Vụ Cải cách hành thực nhiệm vụ triển khai xác định Chỉ số CCHC hàng năm Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an b) Các bộ, tỉnh: - Triển khai việc xác định Chỉ số CCHC phạm vi trách nhiệm bộ, tỉnh theo hướng dẫn Bộ Nội vụ - Tổng hợp số liệu, xây dựng báo cáo tự chấm điểm xác định Chỉ số CCHC bộ, tỉnh theo hướng dẫn Bộ Nội vụ - Phối hợp với Bộ Nội vụ việc tổ chức điều tra xã hội học để xác định Chỉ số CCHC bộ, tỉnh - Các bộ, quan ngang bộ: Tài chính; Tư pháp; Thơng tin Truyền thông; Khoa học Công nghệ; Kế hoạch Đầu tư; Văn phịng Chính phủ phối hợp với Bộ Nội vụ việc theo dõi, đánh giá cải cách hành lĩnh vực cải cách theo phân cơng Chính phủ - Các bộ, tỉnh vào Chỉ số CCHC phê duyệt Quyết định này, xây dựng đưa vào triển khai Chỉ số CCHC áp dụng nội bộ, tỉnh phục vụ cho công tác theo dõi, đánh giá cải cách hành quan, đơn vị trực thuộc phù hợp với điều kiện thực tế bộ, tỉnh để bảo đảm đồng bộ, thống công tác theo dõi, đánh giá cải cách hành Kinh phí thực a) Kinh phí triển khai xác định Chỉ số CCHC đảm bảo ngân sách nhà nước nguồn tài trợ hợp pháp khác (nếu có) b) Việc lập dự tốn, quản lý, sử dụng tốn kinh phí cho triển khai xác định Chỉ số CCHC hàng năm thực theo quy định Luật Ngân sách nhà nước, văn hướng dẫn Luật Điều Quyết định có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký thay Quyết định số 1294/QĐ-BNV ngày 03 tháng 12 năm 2012 Bộ trưởng Bộ Nội vụ phê duyệt Đề án “Xác định Chỉ số CCHC bộ, quan ngang bộ, Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương” Điều Các Bộ trưởng, Thủ trưởng quan ngang bộ, quan thuộc Chính phủ Chủ tịch Uỷ ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./ Nơi nhận: - Như Ðiều 3; - Bộ trưởng (để b/c); - Sở Nội vụ tỉnh, TP trực thuộc TW; Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn KT BỘ TRƢỞNG THỨ TRƢỞNG Nguyễn Trọng Thừa C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an - Lưu: VT, CCHC BẢNG CHỈ SỐ CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH CẤP BỘ (Ban hành kèm theo Quyết định số 4361/QĐ-BNV ngày 28/12/2016 Bộ trưởng Bộ Nội vụ) STT Lĩnh vực/Tiêu chí/Tiêu Điểm Điểm đánh giá thực tế Chỉ Ghi chí thành phần tối số đa Tự BNV Điều Điểm đánh đánh tra đạt giá giá XHH đƣợc I ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ THỰC HIỆN CCHC CỦA BỘ 62 CÔNG TÁC CHỈ ĐẠO, 10,5 ĐIỀU HÀNH CCHC 1.1 Kế hoạch CCHC năm 1.1.1 Thời gian ban hành kế 0,5 hoạch (trong Quý IV năm trước liền kề năm kế hoạch) Ban hành kịp thời: 0,5 Ban hành không kịp thời: 1.1.2 Chất lượng kế hoạch CCHC 0,5 Đạt yêu cầu theo hướng dẫn Bộ Nội vụ: 0,5 Không đạt yêu cầu theo hướng dẫn Bộ Nội vụ: 1.1.3 Mức độ hoàn thành kế hoạch CCHC Hoàn thành 100% kế hoạch: Hoàn thành từ 85% 100% kế hoạch: 0,5 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an Hoàn thành từ 70% 85% kế hoạch: 0,25 Hoàn thành 70% kế hoạch: 1.2 Thực công tác báo cáo CCHC 1.2.1 Báo cáo CCHC định kỳ Đáp ứng yêu cầu số lượng, nội dung thời gian báo cáo theo hướng dẫn: Không đáp ứng yêu cầu số lượng nội dung thời gian báo cáo theo hướng dẫn: 1.2.2 Báo cáo tự chấm điểm kết Chỉ số CCHC Điểm tự chấm xác 100% so với kết thẩm định: Điểm tự chấm sai số không 3% so với kết thẩm định: 0,5 Điểm tự chấm sai số 3% so với kết thẩm định: 1.3 Kiểm tra công tác CCHC 1.3.1 Tỷ lệ quan, đơn vị thuộc (Vụ, Cục, Tổng cục tương đương) kiểm tra năm Từ 30% số quan, đơn vị trở lên: Từ 20% - 30% số quan, đơn vị: 0,5 Dưới 20% số quan, đơn vị: 1.3.2 Xử lý vấn đề phát Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 4.3.2 Thực kiểm tra, đánh giá định kỳ nhiệm vụ quản lý nhà nước phân cấp cho cấp huyện, cấp xã Có thực hiện: Khơng thực hiện: 4.3.3 Xử lý vấn đề phân cấp phát qua kiểm tra 100% số vấn đề phát xử lý kiến nghị xử lý: Từ 85% - 100% số vấn đề phát xử lý kiến nghị xử lý: 0,5 Từ 70% - 85% số vấn đề phát xử lý kiến nghị xử lý: 0,25 Dưới 70% số vấn đề phát xử lý kiến nghị xử lý: XÂY DỰNG VÀ NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC 9,5 5.1 Thực cấu công chức, viên chức theo vị trí việc làm 5.1.1 Tỷ lệ quan, tổ chức hành tỉnh thực cấu ngạch cơng chức theo vị trí việc làm phê duyệt 100% số quan, tổ chức: Từ 80% - 100% số Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an quan, tổ chức: 0,5 Từ 60% - 80% số quan, tổ chức: 0,25 Dưới 60% số quan, tổ chức: 5.1.2 Tỷ lệ đơn vị nghiệp thuộc tỉnh thực cấu chức danh nghề nghiệp viên chức theo vị trí việc làm phê duyệt 100% số đơn vị: Từ 80% - 100% số đơn vị: 0,5 Từ 60% - 80% số đơn vị: 0,25 Dưới 60% số đơn vị: 5.2 Tuyển dụng công chức, viên chức 5.2.1 Thực quy định tuyển dụng công chức quan chuyên môn cấp tỉnh, đơn vị hành cấp huyện, cấp xã 0,5 Đúng quy định: 0,5 Không quy định: 5.2.2 Thực quy định 0,5 tuyển dụng viên chức đơn vị nghiệp công lập thuộc tỉnh Đúng quy định: 0,5 Không quy định: 5.3 Thi nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức theo thẩm quyền tỉnh 5.3.1 Thực quy định thi nâng ngạch công chức 0,5 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an Đúng quy định: 0,5 Không quy định: 5.3.2 Thực quy định thi, 0,5 xét thăng hạng viên chức Đúng quy định: 0,5 Không quy định: 5.4 Thực quy định bổ nhiệm vị trí lãnh đạo cấp sở tương đương 100% số lãnh đạo cấp sở tương đương bổ nhiệm quy định: Dưới 100% số lãnh đạo cấp sở tương đương bổ nhiệm quy định: 5.5 Thực quy định đánh giá, phân loại công chức, viên chức 0,5 Đúng quy định: 0,5 Không quy định: 5.6 Mức độ hoàn thành kế hoạch tinh giản biên chế năm Hoàn thành 100% kế hoạch: Hoàn thành từ 70% - 100% kế hoạch: 0,5 Hoàn thành 70% kế hoạch: 5.7 Công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức 5.7.1 Thực công tác báo cáo kết đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức 1,5 0,5 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an Đúng quy định: 0,5 Không quy định: 5.7.2 Mức độ hoàn thành kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, cơng chức, viên chức Hồn thành 100% kế hoạch:1 Hoàn thành từ 70% - 100% kế hoạch: 0,5 Hoàn thành 70% kế hoạch: 5.8 Cán bộ, công chức cấp xã 1,5 5.8.1 Tỷ lệ đạt chuẩn công chức cấp xã 0,5 100% số công chức cấp xã đạt chuẩn: 0,5 Từ 80% - 100% số công chức cấp xã đạt chuẩn: 0,25 Dưới 80% số công chức cấp xã đạt chuẩn: 5.8.2 Tỷ lệ đạt chuẩn cán cấp xã 0,5 100% số cán cấp xã đạt chuẩn: 0,5 Từ 80% - 100% số cán cấp xã đạt chuẩn: 0,25 Dưới 80% số cán cấp xã đạt chuẩn: 5.8.3 Tỷ lệ cán bộ, công chức cấp xã bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ năm 0,5 Từ 70% số cán bộ, công Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an chức trở lên: 0,5 Từ 50% - 70% số cán bộ, công chức: 0,25 Dưới 50% số cán bộ, cơng chức: CẢI CÁCH TÀI CHÍNH CƠNG 6.1 Thực chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm sử dụng kinh phí quản lý hành Đúng quy định: Không quy định: 6.2 Thực chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm đơn vị nghiệp công lập thuộc tỉnh 6.2.1 Tỷ lệ đơn vị nghiệp công lập thuộc tỉnh triển khai thực chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm 100% số đơn vị:1 Dưới 100% số đơn vị: 6.2.2 Số đơn vị nghiệp công lập tự bảo đảm chi thường xuyên Số đơn vị tăng so với năm trước:1 Số đơn vị không tăng so với năm trước: 6.2.3 Tỷ lệ đơn vị nghiệp 0,5 công lập đủ điều kiện phê duyệt Đề án vận dụng chế tài doanh nghiệp 100% số đơn vị đủ điều kiện phê duyệt Đề án: 0,5 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an Từ 80% - 100% số đơn vị đủ điều kiện phê duyệt Đề án: 0,25 Dưới 80% số đơn vị đủ điều kiện phê duyệt Đề án: 6.2.4 Tỷ lệ đơn vị nghiệp công lập thực quy định việc phân phối kết tài sử dụng kinh phí tiết kiệm chi thường xuyên năm 0,5 100% số đơn vị: 0,5 Dưới 100% số đơn vị: HIỆN ĐẠI HÓA HÀNH CHÍNH 7.1 Ứng dụng cơng nghệ thơng tin (CNTT) tỉnh 7.1.1 Mức độ hoàn thành kế hoạch ứng dụng CNTT Hoàn thành 100% kế hoạch:1 Hoàn thành từ 85% - 100% kế hoạch:0,5 Hoàn thành từ 70% - 85% kế hoạch:0,25 Hoàn thành 70% kế hoạch: 7.1.2 Xây dựng triển khai Kiến trúc Chính quyền điện tử tỉnh Đã ban hành trì, cập nhật theo quy định: Đã ban hành khơng trì, cập nhật Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an theo quy định: 0,5 Chưa ban hành Kiến trúc: 7.1.3 Tỷ lệ văn trao đổi quan hành nhà nước dạng điện tử Từ 80% số văn trở lên: Từ 60% - 80% số văn bản: 0,5 Từ 50% - 60% số văn bản: 0,25 Dưới 50% số văn bản: 7.1.4 Thực kết nối, liên thông phần mềm quản lý văn (từ cấp tỉnh đến cấp xã) Đã kết nối liên thông từ cấp tỉnh đến cấp xã: Đã kết nối liên thông từ cấp tỉnh đến cấp huyện: 0,5 Chưa thực kết nối liên thông: 7.2 Cung cấp dịch vụ công trực tuyến 3,5 7.2.1 Tỷ lệ hồ sơ TTHC xử lý trực tuyến mức độ 1,5 Từ 40% số hồ sơ TTHC trở lên: 1,5 Từ 30% - 40% số hồ sơ TTHC: Từ 20% - 30% số hồ sơ TTHC: 0,5 Dưới 20% số hồ sơ TTHC: Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 7.2.2 Tỷ lệ hồ sơ TTHC xử lý trực tuyến mức độ 1,5 Từ 30% số hồ sơ TTHC trở lên: 1,5 Từ 20% - 30% số hồ sơ TTHC: Từ 10% - 20% số hồ sơ TTHC: 0,5 Dưới 10% số hồ sơ TTHC: 7.2.3 Thực quy định tiếp nhận hồ sơ, trả kết giải TTHC qua dịch vụ bưu cơng ích 0,5 Đúng quy định: 0,5 Không quy định: 7.3 Áp dụng hệ thống quản lý chất lượng theo Tiêu chuẩn quốc gia TCVN ISO 9001: 2008 1,5 7.3.1 Tỷ lệ quan chun 0,5 mơn cấp tỉnh, đơn vị hành cấp huyện công bố Hệ thống quản lý chất lượng phù hợp Tiêu chuẩn quốc gia TCVN ISO 9001:2008 100% số quan, đơn vị: 0,5 Từ 80% - 100% số quan, đơn vị: 0,25 Dưới 80% số quan, đơn vị: 7.3.2 Tỷ lệ đơn vị hành cấp xã cơng bố Hệ thống quản lý chất lượng phù hợp Tiêu chuẩn quốc gia TCVN ISO 9001:2008 0,5 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an Từ 70% số đơn vị trở lên: 0,5 Từ 50% - 70% số đơn vị: 0,25 Dưới 50% số đơn vị: 7.3.3 Tỷ lệ quan chuyên 0,5 môn cấp tỉnh, đơn vị hành cấp huyện thực việc trì, cải tiến Hệ thống quản lý chất lượng theo quy định 100% số quan, đơn vị: 0,5 Từ 80% - 100% số quan, đơn vị: 0,25 Dưới 80% số quan, đơn vị: THỰC HIỆN CƠ CHẾ MỘT CỬA, CƠ CHẾ MỘT CỬA LIÊN THƠNG 8.1 Thủ tục hành giải theo chế cửa, chế cửa liên thông 5,5 8.1.1 Tỷ lệ TTHC thuộc thẩm quyền giải cấp tỉnh (sở, ban, ngành) thực theo chế cửa 100% số TTHC: Từ 80% - 100% số TTHC: 0,5 Từ 70% - 80% số TTHC: 0,25 Dưới 70% số TTHC: 8.1.2 Tỷ lệ đơn vị hành cấp huyện có 100% số 1,5 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an TTHC thuộc thẩm quyền giải thực theo chế cửa 100% số đơn vị : 1,5 Từ 80% - 100% số đơn vị: Từ 60% - 80% số đơn vị: 0,5 Dưới 60% số đơn vị: 8.1.3 Tỷ lệ đơn vị hành 1,5 cấp xã có 100% số TTHC thuộc thẩm quyền giải thực theo chế cửa (Khơng tính xã thuộc huyện đảo) 100% số đơn vị : 1,5 Từ 80% - 100% số đơn vị: Từ 60% - 80% số đơn vị: 0,5 Dưới 60% số đơn vị: 8.1.4 Số TTHC giải theo chế cửa liên thông 1,5 Từ 50 TTHC trở lên: 1,5 Từ 30 - 49 TTHC: Từ 20- 29 TTHC:0,5 Dưới 20 TTHC: 8.2 Tỷ lệ đơn vị hành cấp huyện có Bộ phận tiếp nhận trả kết đại 100% số đơn vị: Từ 50% - 100% số đơn vị: 0,5 Dưới 50% số đơn vị: Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 8.3 Kết giải TTHC 1,5 8.3.1 Tỷ lệ quan chuyên 0,5 môn cấp tỉnh có 100% số hồ sơ TTHC tiếp nhận năm giải hạn 100% số quan: 0,5 Từ 80% - 100% số quan: 0,25 Dưới 80% số quan: 8.3.2 Tỷ lệ đơn vị hành 0,5 cấp huyện có 100% số hồ sơ TTHC tiếp nhận năm giải hạn 100% số đơn vị: 0,5 Từ 80% - 100% số đơn vị: 0,25 Dưới 80% số đơn vị: 8.3.3 Tỷ lệ đơn vị hành 0,5 cấp xã có 100% số hồ sơ TTHC tiếp nhận năm giải hạn 100% số đơn vị: 0,5 Từ 80% - 100% số đơn vị: 0,25 Dưới 80% số đơn vị: II ĐÁNH GIÁ TÁC ĐỘNG CỦA CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH Tác động đến phát triển kinh tế - xã hội tỉnh 1.1 Mức độ thu hút đầu tư tỉnh 38 1,5 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an Cao so với năm trước liền kề:1,5 Bằng so với năm trước liền kề: Thấp so với năm trước liền kề: 1.2 Tỷ lệ doanh nghiệp thành lập năm 1,5 Tăng từ 30% trở lên so với năm trước liền kề: 1,5 Tăng từ 10% - 30% so với năm trước liền kề: Tăng 10% so với năm trước liền kề: Tác động đến chất lƣợng thể chế thuộc phạm vi quản lý nhà nƣớc tỉnh 2.1 Tính đồng bộ, thống hệ thống VBQPPL thuộc phạm vi quản lý nhà nước tỉnh Điều tra xã hội học 2.2 Tính hợp lý VBQPPL thuộc phạm vi quản lý nhà nước tỉnh Điều tra xã hội học 2.3 Tính khả thi VBQPPL thuộc phạm vi quản lý nhà nước tỉnh Điều tra xã hội học 2.4 Tính kịp thời việc phát xử lý bất cập, vướng mắc tổ chức thực VBQPPL thuộc phạm vi quản lý nhà nước tỉnh Điều tra xã hội học Tác động đến tình hình giải thủ tục hành 3.1 Đánh giá sở vật 5,5 1,5 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn Điều tra C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an chất, trang thiết bị Bộ phận tiếp nhận trả kết 3.2 Sự thuận tiện việc tìm hiểu thơng tin TTHC xã hội học Điều tra xã hội học 3.3 Sự đơn giản, dễ thực mẫu đơn, mẫu tờ khai hồ sơ TTHC 1,5 Điều tra xã hội học 3.4 Tính cơng khai, minh bạch giải TTHC 1,5 Điều tra xã hội học Tác động đến tổ chức máy hành 4.1 Đánh giá thực quy chế làm việc UBND tỉnh Điều tra xã hội học 4.2 Tính hợp lý việc 1,5 xếp, kiện toàn tổ chức máy quan, đơn vị thuộc thẩm quyền tỉnh Điều tra xã hội học 4.3 Tính hợp lý việc phân cấp thực nhiệm vụ quản lý nhà nước tỉnh huyện Điều tra xã hội học 1,5 Tác động đến đội ngũ 5,5 công chức giải thủ tục hành 5.1 Đánh giá lực chuyên môn công chức giải TTHC 1,5 Điều tra xã hội học 5.2 Đánh giá tinh thần trách nhiệm thái độ phục vụ công chức giải TTHC Điều tra xã hội học 5.3 Tình trạng cơng chức lợi dụng chức vụ, quyền hạn để trục lợi cá nhân Điều tra xã hội học Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 5.4 Tính hiệu việc thực thi sách thu hút người có tài vào máy hành Điều tra xã hội học Tác động đến quản lý tài 4,5 cơng 6.1 Đánh giá việc thực tiết kiệm, chống lãng phí quản lý, sử dụng kinh phí quan, đơn vị 1,5 Điều tra xã hội học 6.2 Tính hiệu việc thực chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm sử dụng biên chế kinh phí quản lý hành 1,5 Điều tra xã hội học 6.3 Tính hiệu việc 1,5 thực chế tự chủ đơn vị nghiệp công lập Điều tra xã hội học Tác động đến đại hóa hành 7.1 Tính kịp thời thơng tin cung cấp Cổng/Trang thông tin điện tử tỉnh Điều tra xã hội học 7.2 Mức độ đầy đủ thông tin cung cấp Cổng/Trang thông tin tỉnh Điều tra xã hội học 7.3 Mức độ thuận tiện việc truy cập, khai thác thông tin Cổng/Trang thông tin điện tử tỉnh Điều tra xã hội học 7.4 Tính hiệu việc thực quy trình ISO Điều tra xã hội học Tác động đến chất lƣợng 6,5 cung cấp dịch công 8.1 Đánh giá chất lượng Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn Điều tra C.vT.Bg.Jy.Lj.Tai lieu Luan vT.Bg.Jy.Lj van Luan an.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd.vT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.LjvT.Bg.Jy.Lj.dtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn