9. TĂNG QUYỀN LỰC CHO PHỤ NỮ (Women Empowerment)

9 TĂNG QUYỀN LỰC CHO PHỤ NỮ (Women Empowerment) NỘI DUNG TRÌNH BÀY Quyền gì, tăng quyền lực cho phụ nữ gì? Tại cần tăng quyền lực cho phụ nữ? Những lĩnh vực mà phụ nữ cần tăng quyền lực? Các cấp độ nhằm tạo điều kiện để phụ nữ tăng quyền lực mình? Sự tham gia phụ nữ MỤC TIÊU CỦA CHƢƠNG Hiểu • Quyền? • Tăng quyền lực? Giải thích • Ý nghĩa tăng quyền? • Lý do? • Các cấp? Thay đổi • Nhận thức • Nhìn nhận phụ nữ 9.1 Quyền người, tăng quyền lực cho phụ nữ gì? CÂU CHUYỆN PHỤ NỮ Ở RWANDA Ảnh: Internet 9.1.1 Quyền người: khái niệm tiến ◉ Được đề cập đến kỷ 17-18 ◉ Gắn với quan điểm của: Thomas Hobbes, John Locke, Friedrich Hegel, John Stuart Mil ◉ Quyền điều hiển nhiên mà người sở hữu Ảnh: Internet, 2015 9.1.2 John Locke: quyền người Mọi cá nhân có quyền: a Quyền sống b Quyền tự c Quyền sở hữu cải John Locke (1632-1704) Ảnh: Internet, 2015 9.1.3 Quyền ngƣời gì? (1) “Quyền người bảo đảm pháp lý tồn cầu có tác dụng bảo vệ cá nhân nhóm chống lại hành động (action) bỏ mặc (omission) làm tổn hại đến nhân phẩm, tự người” (Văn phòng cao ủy Liên Hiệp Quốc) Ảnh: Internet, 2015 9.1.4 Quyền ngƣời gì? (2) “Tất người sinh tự bình đẳng phẩm giá quyền Họ… cần đối xử với tình bác ái” (Điều 1, tuyên ngôn giới quyền người, 1948) Bạn nhận thấy điều từ định nghĩa trên? Ảnh: Internet, 2015 9.1.5 Tăng quyền lực gì? ◉ Là trình xã hội đa chiều ◉ Là trình thúc đẩy quyền lực bình diện cá nhân lẫn ý thức tập thể ◉ Giúp cá nhân yếu xã hội: có lực để tự quyết: gia đình, cộng đồng, xã hội, quốc tế ◉ Tăng quyền lực cịn có liên quan đến q trình: kiểm soáttham gia-ra định 10 9.2 Tại phụ nữ cần tăng quyền lực Là người tức có lực tự thân Tình trạng lệ thuộc phụ nữ Sự bất công tồn khắp giới Việc loại trừ phụ nữ khỏi tham gia đem lại hệ lớn cho xh Tăng quyền lực cho phụ nữ=tái tạo xh công bằng, dân chủ Tăng quyền lực cho phụ nữ giải vấn đề xh 11 9.3 Những đặc điểm tăng quyền lực (1) Xây dựng ý thức tình trạng phụ nữ, phân biệt đối xử, quyền lợi hội để tiến tới bình đẳng giới Nhận thức tập thể nhóm giúp có ý thức sắc nhóm khả làm việc nhóm Phát triển khả kỹ năng, đặc biệt khả hoạch định, định, tổ chức quản lý hoạt động, giao tiếp với dân chúng tổ chức 12 9.3 Những đặc điểm tăng quyền lực (2) Tham gia kiểm sốt nhiều hơn, có quyền định cao gia đình, cộng đồng xã hội Hành động để đem lại bình đẳng nhiều nam nữ 13 9.3 Những điểm cần ý tăng quyền lực 1) Tăng lực cho phụ nữ không hạn chế quyền lực nam Tăng lực 2) Không đặt vấn đề san sẻ quyền lực với nam giới 3) Tạo quyền=nâng cao lực cho phụ nữ 4) Tạo quyền=đem lại lợi ích cho giới 14 9.4 Năm cấp độ tăng quyền lực cho phụ nữ Kiểm soát Tham gia Nhận thức Tiếp cận Phúc lợi Nguồn: Thái Thị Ngọc Dư, 2010 15 9.4 Năm cấp độ tăng quyền lực cho phụ nữ Phúc lợi: cấp độ đầu tiên, nêu nhu cầu phụ nữ  Ở cấp độ này, phụ nữ người thụ hưởng phúc lợi cách thụ động Tiếp cận cấp độ thứ hai, có ý nghĩa quan trọng giúp cho phụ nữ đạt nhiều tiến  Phụ nữ có quyền bình đẳng:cơ hội tiếp cận, sử dụng nguồn tài nguyên đất đai, vốn, giáo dục, đào tạo… 16 9.4 Năm cấp độ tăng quyền lực cho phụ nữ Nhận thức Tham gia Kiểm soát: giai đoạn cao tăng quyền lực Mối tương quan quyền lực nam nữ giới bình đẳng, khơng có tình trạng giới thống trị giới Phụ nữ có quyền định thân mình, sống, đóng vai trị tích cực Những đóng góp phụ nữ hoàn toàn thừa nhận 17 9.5 Sự tham gia phụ nữ 9.5.1 Tại tham gia phụ nữ lại quan trọng? Khơng có dân chủ thật sự, khơng có tham gia Mục tiêu phát triển khơng thể đạt khơng có tham gia phụ nữ vào: Xác định mục tiêu, Tiến trình phát triển Sự tham gia phụ nữ góp phần thay đổi giới 19 9.5.2 Các hình thức tham gia phụ nữ Báo cáo UNDP xác định hình thức tham gia : Gia đình Kinh tế Văn hóaxã hội Chính trị 20 9.5.3 Nhận phúc lợi Các giai đoạn tham gia Thực hoạt động người khác đề Được hỏi ý kiến Xây dựngthực hiệnđánh giá 21 Mọi ngƣời sinh tự bình đẳng phẩm cách quyền lợi, có lý trí lƣơng tri, phải đối xử với tình bác (Liên Hiệp Quốc, 1948) Bài tập nhóm Sinh viên xem clip sau cho biết: Vấn đề mà người phụ nữ gặp phải clip gì? Người phụ nữ clip giai đoạn tăng quyền lực? Theo bạn, cần làm để thay đổi tình trạng Cảm ơn anh chị theo dõi TÀI LiỆU THAM KHẢO LEWIS S DAVIS (2009) “Development” (p 277-280) sách “Encyclopedia of the World Economy” Kenneth A Reinert Ramkishen S Rajan (cb) Mayumi Murayama (2005), Gender and Development, PALGRAVE MACMILLAN Thái Thị Ngọc Dư (2010), Giới Phát triển, Trường đại học Mở Tp HCM Tony Bilton (1993), Xã hội học, NXB Khoa học xã hội Richard Peet Elaine Hartwick (2009) “Theories of Development”, The Guilford Press 25