(LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

138 10 0
(LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

... VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƢƠNG LUẬN VĂN THẠC SĨ CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƢỞNG ĐẾN CHẤT LƢỢNG DỊCH VỤ KHÁCH HÀNG CÁ NHÂN TẠI NGÂN HÀNG TMCP ĐẦU TƢ VÀ PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG... lượng dịch vụ khách hàng cá nhân Ngân hàng TMCP Đầu tư Phát triển Việt Nam Chi nhánh Nam Đồng Nai, tác giả lựa chọn đề tài ? ?Các nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ khách hàng cá nhân Ngân hàng. .. định nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ khách hàng cá nhân Ngân hàng TMCP Đầu tư Phát triển Việt Nam (BIDV) Chi nhánh Nam Đồng Nai, nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ khách hàng mức

Ngày đăng: 30/05/2022, 23:15

Hình ảnh liên quan

hình chất lượng dịch vụ được gọi là SERVQUAL và lần đầu tiên được áp dụng trong ngành dịch vụ dành riêng cho nhà hàng - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

hình ch.

ất lượng dịch vụ được gọi là SERVQUAL và lần đầu tiên được áp dụng trong ngành dịch vụ dành riêng cho nhà hàng Xem tại trang 28 của tài liệu.
triển Việt Nam Chi nhánh Nam Đồng Nai, ngoài 04 nhân tố cơ bản trong mô hình BANKSERV bao gồm: nhân viên, sự tín nhiệm, thông tin, dịch vụ quầy và tác giả  đề xuất bổ sung nhân tố thứ 5 là tiện ích, tác giả kỳ vọng các tiện ích mà Ngân hàng  số mang lại c - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

tri.

ển Việt Nam Chi nhánh Nam Đồng Nai, ngoài 04 nhân tố cơ bản trong mô hình BANKSERV bao gồm: nhân viên, sự tín nhiệm, thông tin, dịch vụ quầy và tác giả đề xuất bổ sung nhân tố thứ 5 là tiện ích, tác giả kỳ vọng các tiện ích mà Ngân hàng số mang lại c Xem tại trang 31 của tài liệu.
Như vậy, đề tài này đề xuất 5 giả thuyết được tác giả tóm tắt trong Bảng 2.3 dưới đây:  - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

h.

ư vậy, đề tài này đề xuất 5 giả thuyết được tác giả tóm tắt trong Bảng 2.3 dưới đây: Xem tại trang 34 của tài liệu.
Bảng 3.1 Quy trình nghiên cứu - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 3.1.

Quy trình nghiên cứu Xem tại trang 36 của tài liệu.
DV4 Xử lý đúng cam kết với bảng niêm yết và thời - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

4.

Xử lý đúng cam kết với bảng niêm yết và thời Xem tại trang 40 của tài liệu.
Hình 4.1: Sơ đồ tổ chức tại BIDV Nam Đồng Nai - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Hình 4.1.

Sơ đồ tổ chức tại BIDV Nam Đồng Nai Xem tại trang 49 của tài liệu.
Bảng 4.2 Quy mô hoạt động tại BIDV Chi nhánh Nam Đồng Nai từ 2017-2021 - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.2.

Quy mô hoạt động tại BIDV Chi nhánh Nam Đồng Nai từ 2017-2021 Xem tại trang 53 của tài liệu.
Kết quả hoạt động kinh doanh tại BIDV Nam Đồng Nai được thể hiện tại bảng sau:  - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

t.

quả hoạt động kinh doanh tại BIDV Nam Đồng Nai được thể hiện tại bảng sau: Xem tại trang 54 của tài liệu.
Bảng 4.4 Thu nhập thuần từ HĐKD bán lẻ tại BIDV Nam Đồng Nai - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.4.

Thu nhập thuần từ HĐKD bán lẻ tại BIDV Nam Đồng Nai Xem tại trang 55 của tài liệu.
Bảng 4.5 Tóm tắt hình thức cho va sản phẩm nhà ở - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.5.

Tóm tắt hình thức cho va sản phẩm nhà ở Xem tại trang 56 của tài liệu.
Bảng 4.6 Tóm tắt hình thức cho va sản phẩm mua xe ô tô - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.6.

Tóm tắt hình thức cho va sản phẩm mua xe ô tô Xem tại trang 57 của tài liệu.
Bảng 4.7 Tóm tắt hình thức cho va sản phẩm tín chấp - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.7.

Tóm tắt hình thức cho va sản phẩm tín chấp Xem tại trang 58 của tài liệu.
Bảng 4.8 Tóm tắt hình thức cho va sản phẩm du học - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.8.

Tóm tắt hình thức cho va sản phẩm du học Xem tại trang 58 của tài liệu.
Bảng 4.9 Tóm tắt sản phẩm tiền gửi thanh toán - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.9.

Tóm tắt sản phẩm tiền gửi thanh toán Xem tại trang 59 của tài liệu.
Bảng 4.10 Tóm tắt sản phẩm tiền gửi có kỳ hạn - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.10.

Tóm tắt sản phẩm tiền gửi có kỳ hạn Xem tại trang 60 của tài liệu.
Bảng 4.12 Mẫu điều tra theo giới tính - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.12.

Mẫu điều tra theo giới tính Xem tại trang 63 của tài liệu.
Bảng 4.14 Mẫu điều tra theo trình độ học vấn - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.14.

Mẫu điều tra theo trình độ học vấn Xem tại trang 64 của tài liệu.
Bảng 4.15 Mẫu điều tra theo thời gian đã giao dịch với ngân hàng BIDV - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.15.

Mẫu điều tra theo thời gian đã giao dịch với ngân hàng BIDV Xem tại trang 65 của tài liệu.
Bảng 4.16 Kết quả kiểm định độ tin cậy thang đo cho các biến độc lập - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.16.

Kết quả kiểm định độ tin cậy thang đo cho các biến độc lập Xem tại trang 66 của tài liệu.
Bảng 4.17 Kết quả kiểm định độ tin cậy thang đo Chất lượng dịch vụ - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.17.

Kết quả kiểm định độ tin cậy thang đo Chất lượng dịch vụ Xem tại trang 67 của tài liệu.
Bảng 4.18 Kết quả ma trận xoay phân tích nhân tố khám phá EFA của các biến độc lập   - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.18.

Kết quả ma trận xoay phân tích nhân tố khám phá EFA của các biến độc lập Xem tại trang 69 của tài liệu.
Bảng 4.20 Đặt tên biến đại diện trung bình các nhân tố - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

Bảng 4.20.

Đặt tên biến đại diện trung bình các nhân tố Xem tại trang 72 của tài liệu.
Để đảm bảo yêu cầu các biến được sử dụng trong mô hình hồi quy tuyến tính không  có  sự  tương  quan  với  nhau,  tác  giả  sử  dụng  ma  trận  hệ  số  tương  quan  Pearson để đánh giá mức độ tương quan độc lập giữa các biến được sử dụng trong  mô hình nh - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

m.

bảo yêu cầu các biến được sử dụng trong mô hình hồi quy tuyến tính không có sự tương quan với nhau, tác giả sử dụng ma trận hệ số tương quan Pearson để đánh giá mức độ tương quan độc lập giữa các biến được sử dụng trong mô hình nh Xem tại trang 72 của tài liệu.
Dựa vào Bảng 4.21 ma trận tương quan Pearson cho thấy hệ số pearson nằm trong khoảng từ 0,343 đến 0,594 (đều >0,3), và giá trị Sig.=0,000<0,05 nên các hệ  số Pearson trong mô hình có ý nghĩa thống kê - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

a.

vào Bảng 4.21 ma trận tương quan Pearson cho thấy hệ số pearson nằm trong khoảng từ 0,343 đến 0,594 (đều >0,3), và giá trị Sig.=0,000<0,05 nên các hệ số Pearson trong mô hình có ý nghĩa thống kê Xem tại trang 73 của tài liệu.
Dựa vào Bảng 4.25 và phụ lục 10.4 ta có mô hình hồi quy tuyến tính được viết - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

a.

vào Bảng 4.25 và phụ lục 10.4 ta có mô hình hồi quy tuyến tính được viết Xem tại trang 77 của tài liệu.
Kết quả phân tích hồi quy cho thấy các giả thuyết đặt ra cho mô hình nghiên cứu đề xuất đều thỏa mãn với kỳ vọng ban đầu về mối quan hệ giữa các nhân tố  nhân viên, sự tín nhiệm, thông tin, tiện ích, dịch vụ quầy đối với chất lượng dịch vụ  của  khách  hà - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

t.

quả phân tích hồi quy cho thấy các giả thuyết đặt ra cho mô hình nghiên cứu đề xuất đều thỏa mãn với kỳ vọng ban đầu về mối quan hệ giữa các nhân tố nhân viên, sự tín nhiệm, thông tin, tiện ích, dịch vụ quầy đối với chất lượng dịch vụ của khách hà Xem tại trang 78 của tài liệu.
kết với bảng niêm yết - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

k.

ết với bảng niêm yết Xem tại trang 101 của tài liệu.
cam kết với bảng niêm yết. - (LUẬN văn THẠC sĩ) các NHÂN tố ẢNH HƢỞNG đến CHẤT LƢỢNG DỊCH vụ KHÁCH HÀNG cá NHÂN tại NGÂN HÀNG TMCP đầu tƣ và PHÁT TRIỂN VIỆT NAM (BIDV) CHI NHÁNH NAM ĐỒNG NAI

cam.

kết với bảng niêm yết Xem tại trang 109 của tài liệu.

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

  • Đang cập nhật ...

Tài liệu liên quan