Tài liệu Bài giảng Quản trị nhân sự Chương 6 doc
Tài liệu Bài giảng Quản trị nhân sự.Chương 6 doc
... sự thống nhất giữa cán bộ nhân sự và nhân viên về :- Doanh nghiệp mong đợi nhân viên thực hiện cái gì.- Những tiêu chuẩn mẫu, căn cứ vào đó sẽ tiến hành đánh giá thực hiện công việc của nhân ... bộ nhân sự có xu hướng đánh giá nhân viên theo cách quá cao hoặc quá thấp. Tất cả nhân viên đều được đánh giá tốt cả hoặc kém cả.- Định kiến: Xu hướng để cho các yếu tố khác biệt về cá nhân ... nhiệm vụ của mình.b. Cán bộ nhân sự cần thể hiện họ là người hiểu biết, quan tâm đến công việc của nhân viên được đánh giá. Giữa giám thị và nhân viên cần có sự nhất trí về những trách nhiệm...
- 22
- 1,110
- 0
Tài liệu Bài giảng Quản trị nhân sự.Chương 3 docx
... CHƯƠNG 3 : XÂY DỰNG & TRIỂN KHAICHƯƠNG TRÌNH PHÂN PHỐI SẢN PHẨM•Khái niệm, vai trò & chức năng của phân ... doanh nghiệp về phân phối.•Kế hoạch phân phối sản phẩm.•Thực hành xây dựng & triển khai chương trình phân phối sản phẩm. 3.1. PHÂN PHỐI – KHÁI NIỆM* Là toàn bộ các hoạt động của doanh ... Chức năng dặt hàng : thông tin đặt hàng từ các kênh phân phối đối với hàng hóa, về thương hiệu. 6. Chấp nhận rủi ro : gánh chịu rủi ro về hàng hóa.7. Thanh toán/ giao nhận3. Chức năng khuếch...
- 9
- 1,024
- 2
Tài liệu Bài giảng Quản trị nhân sự.Chương 2 pptx
... lược quản trị nhân sự. 2.5- Phân tích hiện trạng quản trị nhân sự. HĐ Chiến lượcDự báo khả năng sẵn có về nhân sự Dự báo yêu cầu nhân sự So sánh yêu cầu và khả năng sẵn cóThiếu nhân ... tiêu của hoạch định nhân sự 1Mô tả qui trình của hoạch định nhân sự Xác định vai trò của hoạch định nhân sự Mô tả những vấn đề cốt yếu để hoạch định nhân sự cho các vị trí quản lý chủ chốt* ... hoạch đònh nhân sự HĐ Chiến lượcDự báo khả năng sẵn có về nhân sự Dự báo yêu cầu nhân sự So sánh yêu cầu và khả năng sẵn cóThiếu nhân viênĐề ra chính sách hợp lýCung = Cầu Thặng dư nhân viênHạn...
- 37
- 1,279
- 10
Tài liệu Bài giảng Quản trị nhân sự.Chương 3 (tt) pdf
... @4=9*A-9*+ B?204 c>y66zOef6go6O>{C 6 L 6| LC|ef6g L}kw ~6 & * ! > E'F2-=5<=)+ ... hi`d/V?BC)&%K!$)!Jbad T 6 ) P; " !5V V ? =XQ&41-;Obed'!1 6 J$!19f:0?$? ... &l N ; -' mnFVD)OE'F@ 6 V!U!$#.& ;6 ',@<?K&Ti2<9'...
- 31
- 879
- 1
Tài liệu Bài giảng Quản trị nhân sự.Chương 4 ppt
... CHIÊU THỊ : QUẢNG CÁO1. Quyết định mục tiêu QC2. Quyết định nội dung QC3. Quyết định ngân sách QC.Quyết định quảng cáo4. Quyết định phương tiện QC5. Quyết định hình thức QC. 6. Quyết định ... chiêu thị gồm : - Quảng cáo (Advertising) - Khuyến mãi/ khuyến mại (Sales Pro/ Trade Pro) - Quan hệ khách hàng (Public Relations) - Truyền thông trực tiếp/ chào hàng cá nhân (Personal selling) ... CHƯƠNG 4 : XÂY DỰNG & TRIỂN KHAICÁC CHƯƠNG TRÌNH CHIÊU THỊ•Khái niệm, vai trò, chức năng của chiêu thị.•Các...
- 8
- 644
- 1
Tài liệu Bài giảng Qủan trị ngân hàng. Chương 1 docx
... vềvềvềvề quản quảnquản quản tròtròtròtrò Quản QuảnQuản Quản tròtròtròtrò làlàlàlà sự s sự sự táctáctáctác độngđộngđộngđộng củacủacủacủa cáccáccáccác chủchủchủchủ thểthểthểthể quản quảnquản quản ... 23/09/200819/23/2008 PGS. TS Tran Huy Hoang 1 Chương1 Chương1 Chương1 Chương1 TTTTỔỔỔỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NGÂN NG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NGÂN NG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NGÂN NG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NGÂN HÀNGHÀNGHÀNGHÀNG ... trên 6 lần tổng tài sản của ngân hàng. 9/23/2008 PGS. TS Tran Huy Hoang 12II. QUẢN TRỊ KINH DOANH NGÂN HÀNGII. QUẢN TRỊ KINH DOANH NGÂN HÀNGII. QUẢN TRỊ KINH DOANH NGÂN HÀNGII. QUẢN TRỊ KINH...
- 5
- 926
- 8
Tài liệu Bài giảng Qủan trị ngân hàng. Chương 2 doc
... 23/09/200819/23/2008 PGS.TS Tran Huy Hoang 1 Chương 2 Chương 2Chương 2 Chương 2QUẢN TRỊ VỐN TỰ CÓ VÀ SỰQUẢN TRỊ VỐN TỰ CÓ VÀ SỰQUẢN TRỊ VỐN TỰ CÓ VÀ SỰQUẢN TRỊ VỐN TỰ CÓ VÀ SỰ AN AN AN AN TOÀN CỦA NGÂN ... thất về tài sản (theo 1 46 1 461 46 1 46/ 2005/NĐ-CP ngày 23 tháng 11 năm 2005):• - - Nếu do nguyên nhân chủ quanNếu do nguyên nhân chủ quanNếu do nguyên nhân chủ quanNếu do nguyên nhân chủ ... năngnăngnăngnăng điềuđiềiềuđiều chỉnhchỉnhchỉnhchỉnh4444. . Quản QuảnQuản Quản tròtròtròtrò vốnvốnvốnvốn tựtựtựtự cócócócó Quản QuảnQuản Quản tròtròtròtrò vốnvốnvốnvốn tựtựtựtự cócócócó...
- 10
- 952
- 9
Tài liệu Bài giảng quản trị ngân hàng chương 4 doc
... 29/ 06/ 20081 6/ 29/2008 PGS.TS Tran Huy Hoang 1 Chương 4QUẢN TRỊ TÀI SẢN CÓ (TÍCH SẢN) 6/ 29/2008 PGS.TS Tran Huy Hoang 2I. NHỮNG VẤN ĐỀ CHUNG VỀ QUẢN TRỊ TÀI SẢN CÓ CỦA NGÂN ... bảng Tổng kết tài sản, tài sản của ngân hàng bao gồm tài sản nội bảng và tài sản ngoại bảng.• Tài sản Có = Vốn ngân hàng + Tài sản Nợ2. Các yếu tố tác động đến quản trò tài sản có− Các quy ... được bảo lãnh. 6/ 29/2008 PGS.TS Tran Huy Hoang 18III. CÁC PHƯƠNG PHÁP QUẢN TRỊ TÀI SẢNCÓ1. Phân chia tài sản có để quản lý1.1. Căn cứ vào thứ tự ưu tiên của các khoảnmục tài sản có (thanh...
- 16
- 912
- 5
Tài liệu Bài giảng quản trị ngân hàng. Chương 6 pdf
... 29/ 06/ 20081 Chương 6 Quản trò kết quả tài chínhI. Doanh thu:1. Doanh thu từ hoạt động kinh doanh của các tổ chức tín ... Hội đồng quản trị tổ chức tín dụng.5. Quỹ khen thưởng dùng để:a) Thưởng cuối năm hoặc thưởng thường kỳ cho cán bộ, nhân viên trong tổ chức tín dụng. Mức thưởng do Hội đồng quản trị của tổ chức ... lệ thu nhập trên tổng tài sản (ROA: Return on asset):Lợi nhuận ròngHệ số ROA = —————————Tổng tài sản (Tài sản có bình quân)ROA là chỉ tiêu đánh giá hiệu quả công tác quản lý của ngân hàng,...
- 3
- 797
- 4
Tài liệu Bài giảng quản trị rủi ro. Chương II doc
... ro tài sản• Rủi ro nguồn nhân lực• Rủi ro pháp lýPHÂN LOẠI RỦI RO• Rủi ro chiến lược – các mục tiêu chiến lược &các ñiều kiện về thị trường toàn cầu, kinh tế, chính trị• Rủi ro tài ... Tai nạn giao thông • Kỹ thuật bảo quản • Mất mát, hư hỏng • Giá cả, chất lượng nguyên liệu • Máy móc, thiết bò hỏng hóc • Số lượng, chất lượng nguyên liệu • Lực lượng lao động: trình độ, ... RỦI RO• Phân tích hợp đồng• Phân tích số liệu tổn thất• Phương pháp truy lỗi• Phân tích chuỗi rủi roPHÂN TÍCH RỦI RO DỰATRÊN CÁC BÁO CÁO TÀI CHÍNH • ðÁNH GIÁ KHẢ NĂNG THANH TỐN •ðÁNH...
- 3
- 1,748
- 21
Từ khóa: tài liệu ôn thi quản trị nhân sựtài liệu môn học quản trị nhân sựtài liệu trắc nghiệm quản trị nhân sựtài liệu bài giảng quản trị marketingtài liệu bài giảng quản trị họctài liệu bài giảng quản trị chất lượngtài liệu nghiệp vụ quản trị nhân sựtài liệu tham khảo quản trị nhân sựslide bài giảng quản trị nhân sựdownload bài giảng quản trị nhân sựbài giảng quản trị nhân sự trong doanh nghiệpđề cương bài giảng quản trị nhân sựtài liệu tiểu luận quản trị nhân sự tại khách sạn đông á thực trạng và giải pháp pptxvideo bài giảng quản trị nhân sựbài giảng quản trị chiêu thị chương 6Nghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thốngchuyên đề điện xoay chiều theo dạngMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPNghiên cứu tổ chức chạy tàu hàng cố định theo thời gian trên đường sắt việt namBiện pháp quản lý hoạt động dạy hát xoan trong trường trung học cơ sở huyện lâm thao, phú thọGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANPhối hợp giữa phòng văn hóa và thông tin với phòng giáo dục và đào tạo trong việc tuyên truyền, giáo dục, vận động xây dựng nông thôn mới huyện thanh thủy, tỉnh phú thọPhát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansNghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúngNghiên cứu khả năng đo năng lượng điện bằng hệ thu thập dữ liệu 16 kênh DEWE 5000Định tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Tăng trưởng tín dụng hộ sản xuất nông nghiệp tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Việt Nam chi nhánh tỉnh Bắc Giang (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtĐổi mới quản lý tài chính trong hoạt động khoa học xã hội trường hợp viện hàn lâm khoa học xã hội việt namMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢP